Creative Director

クリエイティブ ディレクター

ミッション

Mission

デザイン部は、顧客のビジネスを深く理解し、多種多様な業界・業種に最適化された成果につながるクリエイティブを創ることがミッションです。コンセプト策定からUI/UX設計、デザイン制作、クライアントへの提案まで一貫して携わります。クリエイティブディレクターやアートディレクター、デザイナーが裁量を持ってプロジェクトをリード。部署を超えて協働し、成果に直結するデザインを実現する挑戦の場です。

ミッション

クリエイティブディレクターの業務内容

Business Activities

クーシーがAI・グローバル事業へと拡大する変革期において、クリエイティブディレクターマネージャーは、Web制作部門の「部門長」として組織全体を牽引します。最も重要な役割は、ディレクターやデザイナーで構成されるチームのマネジメントです。メンバーの育成・評価、事業計画策定、予実管理といった組織運営の全般を担います。並行して、制作プロセスの最適化や品質管理体制を構築し、組織力を強化。さらに、自身も大規模・高難易度案件の最前線に立ち、AIソリューションも活用したクリエイティブディレクションをリードする、裁量の大きなポジションです。

制作部門の事業・組織マネジメント

Web制作部門の責任者として、部門全体のマネジメントを担います。メンバー(ディレクター、デザイナー)一人ひとりの目標設定、1on1を通じた育成、パフォーマンス管理、評価までをお任せします。さらに、部門の事業計画策定、売上・コスト管理、予実管理といった経営視点での組織運営もリード。採用活動にも関わり、クーシーのクリエイティブ組織を未来に向けて創り上げます。

部署統括とマーケティング戦略の立案

品質の組織化と制作プロセスの最適化

部門全体のパフォーマンスを最大化するため、制作プロセスの標準化や改善活動を推進します。営業、マーケティング、開発といった他部門との連携を強化し、プロジェクトが円滑に、かつ高い品質で進行する仕組みを構築。また、部門としてのアウトプットのクオリティ管理体制を整備・運用し、個人のスキルに依存しない「組織としてのクリエイティブ力」を高めていきます。

部署統括とマーケティング戦略の立案

大規模・高難易度案件のクリエイティブディレクション

マネジメントだけでなく、自身もトップクリエイターとして最前線で活躍します。特に大規模・高難易度なプロジェクトでは、クライアントとの折衝、要件定義、企画提案の中心的な役割を担います。WebサイトやアプリのUI/UXデザインはもちろん、ChatGPT連携などのAIソリューションを組み込んだ最先端の企画を立案。プロジェクト全体のクリエイティブ品質に責任を持ち、チームを牽引してプロジェクトを成功に導きます。

部署統括とマーケティング戦略の立案

クーシーの求める
人物像

Ideal Candidate Profile
・チームや組織づくりに関心のある、または積極的な方
・Webやデザインが好きでインプットとアウトプットに前向きな方
・複数の部署を巻き込みプロジェクトを進行させるリーダーシップのある方
クーシーの求める人物像

必須スキル

・チーム、部署のマネジメント経験
・HTML、CSS、JavaScriptの知識
・絵コンテや企画書の作成スキル
・Web制作における以下いずれか必須
  ・アートディレクション経験5年以上
  ・Webデザイナー経験5年以上
★ポートフォリオのご提出が必須です★

歓迎スキル

・部長クラスや経営層との折衝経験
・マーケティング、リサーチに関心や知見のある方
・クライアントへのヒアリングやご提案など折衝の経験
・デッサン力に自信のある方

選考ステップ

Selection Steps
  • STEP 01

    書類選考

  • STEP 02

    1次面接
    (オンライン)

  • STEP 03

    2次面接(対面)

  • STEP 04

    最終面接(対面) ※1

  • STEP 05

    内定

【STEP1】書類選考
【STEP2】1次面接(オンライン)
【STEP3】2次面接(対面)
【STEP4】最終面接(対面)
【STEP5】内定
面接の回数は前後する場合がございます。

募集要項

job description
  • 給与

    年収:5,600,000円〜9,000,000円(年俸制)

    月給:466,700円〜750,000円
    ▼内訳
    基本給:358,000円〜579,000円
    固定残業代:98,700円〜161,000円(固定残業代35時間/月)
    ※35時間を超える時間外労働分の割増賃金は追加支給します

    ▼備考
    昇給:年1〜2回(4月・10月)
    賞与:実績賞与(9月/業績による)
  • 勤務地

    150-0011
    東京都渋谷区東3丁目16-3 エフ・ニッセイ恵比寿ビル 7F

    最寄駅:恵比寿駅徒歩5分(JR山手線、東京メトロ日比谷線)

    020-8551
    岩手県盛岡市上田4-3-5 盛岡市産学官連携研究センター 207

    ・自動車通勤可
    ・駐車場あり(会社負担)

    ・変更の範囲:会社の定める範囲(双方合意のうえ他拠点へ異動の可能性がございますが、基本的にはありません)

  • 雇用形態

    正社員
  • 勤務体系

    勤務時間:
    9:45〜18:45
    平均残業約15時間

    休日:
    年間休日:120日以上(2024年:124日)/完全週休2日制(土,日,祝日)夏季・年末年始休暇、有給休暇(初年度10日)
    特別休暇:結婚休暇、出産休暇、忌引休暇
    休暇制度:産前・産後、育児休暇
  • 試用期間

    3か月(試用期間中の条件に変更なし)
  • 福利厚生

    諸手当:
    通勤手当(上限20,000円/月)
    住居手当(世帯主10,000円/月)
    皆勤手当(皆勤月10,000円/月

    加入保険:
    関東ITソフトウェア健康保険組合
    各種社会保険完備

    受動喫煙対策:
    敷地内禁煙
  • 【Web応募特典】入社支度金(給与1か月分)
    当Webサイト経由でのご応募・ご入社が決定された方には、「給与1か月分」の入社支度金を支給いたします(初回給与支払い日に一括でお支払いします)。
    ※本制度に関する詳しい条件は、選考時にお気軽にご確認ください。

よくあるご質問

他部門との連携はどの程度関与しますか?
デザイン部は営業、マーケティング、開発など様々な部門と密に連携します。特にプロジェクト企画段階やクオリティ管理においては、部門を超えた調整力が重要です。マネージャー自身が主体的に橋渡し役を担うことで、組織全体として高品質なアウトプットを実現します。
一方で、クリエイティブにこだわるだけでなく、ビジネスとして収益にもしっかりと目を見張らせていただきたいと思います。
マネジメントと現場ディレクション、どちらに重点を置くべきでしょうか?
当ポジションはマネジメントと現場ディレクションの両立が求められます。収支管理、業務管理、メンバーの育成はとても大事ですし、一方でトップクリエイターとしての指揮も期待されます。その両方を兼ね備えた方が適していると考えています。
AIや最新技術を活用した制作について、どの程度裁量がありますか?
マネージャーは、部門全体でのAIや最新技術の活用方針をリードできます。部署のメンバーから積極的に出てくる意見を汲み取りながら、部門の方針を決定し、遂行してください。組織全体のクリエイティブ力向上への貢献も期待します。
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